QA Tester

QA Tester

Miejsce pracy: Warszawa

Nasze wymagania:

min. 1 rok doświadczenia w obszarze testów

– podstawowa wiedza z zakresu programowania (Python i/lub JavaScript)

– znajomość procesu twórczego oprogramowania z uwzględnieniem CI oraz CD

– znajomość funkcjonowania interfejsów aplikacji webowych w technologiach HTML, CSS, JavaScript, Ajax

– znajomość co najmniej jednego z frameworków lub narzędzi wspomagających testy funkcjonalne, testy bezpieczeństwa oraz testy wydajnościowe

– umiejętność tworzenia efektywnych przypadków testowych

– twórcze myślenie i umiejętność odnajdywania nieszablonowych rozwiązań

– zainteresowania nowoczesnymi technologiami

 

Do Twoich obowiązków będzie należało:

– dostarczanie opinii oraz sugestii w celu usprawnienia jakości testowanych produktów oraz komfortu użytkownika

– przygotowywanie przypadków i scenariuszy testowych

– raportowaniem błędów i monitorowaniem procesu naprawczego

– testowanie kodu oraz wspieranie członków zespołu podczas testów

– analiza i badanie zgodności oraz spójności wymagań

– współpraca przy tworzeniu specyfikacji dla nowych funkcjonalności

Oferujemy:

– konkurencyjne wynagrodzenie

– najlepszą atmosferę pracy

– zaawansowany stack technologiczny i interesujące rozwiązania

– trzynastki

– możliwość pracy zdalnej

– codziennie świeże owoce i warzywa bez limitów
– współpracę z energicznym i profesjonalnym zespołem
– możliwość rozwoju w ramach firmy – regularne szkolenia techniczne
– lokalizację biura nieprzyzwoicie blisko stacji metra Wierzbno
– opiekę medyczną PZU i MultiSport

– nagrody jubileuszowe

– pracę dla lidera w branży nowych nieruchomości

– pracę dla polskiej firmy istniejącej od 11 lat i z szerokimi aspiracjami

 

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na [email protected]

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Property Group Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)”.